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O papel do estagiário nas organizações públicas brasileiras: um estudo de caso no Tribunal de Contas do Estado do Amazonas

The present study aimed to analyze the role of the trainee in the Court of Accounts of the State of Amazonas and the reasons why the body has a quantitative high number of interns. The methodology used was exploratory and descriptive, qualitative approach and case study as a method. The data were co...

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Autor principal: Noronha, Nayrone Ruiz
Grau: Artigo
Idioma: por
Publicado em: Brasil 2024
Assuntos:
Papel do estagiário
Estagiário no setor público
Lei de responsabilidade fiscal
Lei do estágio
CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS: ADMINISTRAÇÃO: ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Estagiários - Legislação
Estagiários - Estatuto legal, leis, etc.
Acesso em linha: http://riu.ufam.edu.br/handle/prefix/7825
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spelling oai:localhost:prefix-78252025-03-10T21:22:38Z O papel do estagiário nas organizações públicas brasileiras: um estudo de caso no Tribunal de Contas do Estado do Amazonas Noronha, Nayrone Ruiz Oliveira, Ana Claudia Pedrosa http://lattes.cnpq.br/6726918149838299 Souza Júnior, Armando Araújo de Silva, Fabiula Meneguete Vides da Papel do estagiário Estagiário no setor público Lei de responsabilidade fiscal Lei do estágio CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS: ADMINISTRAÇÃO: ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Estagiários - Legislação Estagiários - Estatuto legal, leis, etc. The present study aimed to analyze the role of the trainee in the Court of Accounts of the State of Amazonas and the reasons why the body has a quantitative high number of interns. The methodology used was exploratory and descriptive, qualitative approach and case study as a method. The data were collected through documentary analysis and structured interviews and analyzed using the Content Analysis method. The results showed that the intern at TCE AM plays a role in supporting the server in low-cost activities and medium complexity, whose selection and recruitment process takes place annually, always aligned with the needs of the organization. It was found that possible reasons for the large number of interns at the agency include a high demand for work and the insufficient number of servers. Furthermore, interns are considered an economical workforce compared to civil servants at the beginning of their careers elementary and secondary levels. Possible positive consequences include the realization of work, filling the shortage of servers and the good performance of activities by interns. As possible negative reflections of this high quantitative are high turnover, time spent on training and loss of administrative memory. O presente estudo teve como objetivo analisar o papel do estagiário no Tribunal de Contas do Estado do Amazonas e as razões pelas quais o órgão tem um quantitativo alto de estagiários. A metodologia utilizada foi de uma pesquisa exploratória e descritiva, de abordagem qualitativa e como método o estudo de caso. Os dados foram coletados através de análise documental e entrevistas estruturadas e analisados pelo método Análise de Conteúdo. Os resultados apontaram que o estagiário no TCE AM desempenha papel de apoio ao servidor em atividades de baixa e média complexidade, cujo processo de seleção e recrutamento ocorre anualmente, sempre alinhada às necessidades do órgão. Constatou-se que as possíveis razões para o grande número de estagiários no órgão incluem uma alta demanda de trabalho e o número de servidores insuficiente. Além disso, os estagiários são considerados uma mão de obra econômica em comparação a servidores em início de carreira dos níveis fundamental e médio. Como possíveis reflexos positivos estão a realização dos trabalhos, o preenchimento da carência de servidores e o bom desempenho das atividades pelos estagiários. Como possíveis reflexos negativos desse alto quantitativo estão a alta rotatividade, gastos de tempo com treinamento e perda da memória administrativa. 3 Não 2024-09-27T17:24:11Z 2024-09-27T17:24:11Z 2023-11-08 Trabalho de Conclusão de Curso - Artigo NORONHA, Nayrone Ruiz. O papel do estagiário nas organizações públicas brasileiras: um estudo de caso no Tribunal de Contas do Estado do Amazonas. 2023. 29 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Administração) - Universidade Federal do Amazonas, Manaus, 2023. http://riu.ufam.edu.br/handle/prefix/7825 por Acesso Aberto https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ Brasil FES - Faculdade de Estudos Sociais Manaus (AM) Administração - Bacharelado - Manaus
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description The present study aimed to analyze the role of the trainee in the Court of Accounts of the State of Amazonas and the reasons why the body has a quantitative high number of interns. The methodology used was exploratory and descriptive, qualitative approach and case study as a method. The data were collected through documentary analysis and structured interviews and analyzed using the Content Analysis method. The results showed that the intern at TCE AM plays a role in supporting the server in low-cost activities and medium complexity, whose selection and recruitment process takes place annually, always aligned with the needs of the organization. It was found that possible reasons for the large number of interns at the agency include a high demand for work and the insufficient number of servers. Furthermore, interns are considered an economical workforce compared to civil servants at the beginning of their careers elementary and secondary levels. Possible positive consequences include the realization of work, filling the shortage of servers and the good performance of activities by interns. As possible negative reflections of this high quantitative are high turnover, time spent on training and loss of administrative memory.
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